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為健全完善更加公平、公正、公開，更富有生機活力、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機制，努力鍛造一支高素質、專業(yè)化的新時代統(tǒng)計干部隊伍。9月13日下午，江陰市統(tǒng)計局召開副股職干部競演大會，市委組織部、市紀委監(jiān)委派駐第五紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督活動各個環(huán)節(jié)，局黨組成員、副局長謝紅偉主持會議，局全體干部職工參加。

4名競演者按照抽簽順序依次上臺演講，主要圍繞自身基本情況、個人能力優(yōu)勢、履行現(xiàn)崗位職責情況、今后工作思路目標等方面開展，在8分鐘的規(guī)定時間內，競演的同志們充分展示了各自閃光點，贏得了現(xiàn)場陣陣熱烈的掌聲。演講結束后，競演人員依次進行現(xiàn)場答題，局全體干部職工分別對競演人員演講、現(xiàn)場答題及現(xiàn)實表現(xiàn)情況進行打分。

統(tǒng)計局黨組書記、局長季克軍充分肯定了參與競演同志的工作實績，表揚了他們準備充分、勇于競爭，敢于表現(xiàn)自我，展示了統(tǒng)計人奮發(fā)向上、朝氣蓬勃的精神風貌。季克軍在作總結時指出，實施競爭上崗是人事制度改革的必然要求，是提高統(tǒng)計干部隊伍素質的必然要求，是發(fā)揚民主、提升民眾知情權的必然要求，要以本次競演作為追求目標、實現(xiàn)跨越的全新起點，努力創(chuàng)造出經得起實踐檢驗的新業(yè)績，為統(tǒng)計事業(yè)邁向新征程、再上新臺階作出應有貢獻。